دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق برنامه ریزی منابع سازمانی

یکی از بهترین فایل ها با عنوان مبانی نظری و پیشینه تحقیق برنامه ریزی منابع سازمانیهم اکنون آماده دریافت می باشد برای مشاهده جزئیات فایل به ادامه مطلب یا دریافت فایل بروید.
کلمات کلیدی:مبانی نظری برنامه ریزی منابع سازمانی,دانلود مبانی نظری برنامه ریزی منابع سازمانی,پیشینه تحقیق برنامه ریزی منابع سازمانی,ادبیات نظری برنامه ریزی منابع سازمانی,فصل دوم پایان نامه برنامه ریزی منابع سازمانی,مبانی نظری و پیشینه تحقیق برنامه ریزی منابع سازمانی,ادبیات و مبانی نظری برنامه ریزی منابع سازمانی

دانلود مبانی نظری پایان نامه رشته مدیریت

چکیده

سالیان متمادی است كه برنامه های كاربردی مورد استفاده در سازمان به صورت مجزا و جزیره ای ارائه می شود كه این برنامه ها هیچ ارتباطی با یكدیگر ندارند و بطور مستقل وظایف خود را انجام می دهند.امروزه با توسعه سازمان ها و ضرروت های ایجاد شده در زمینه دقت، صحت و دسترسی تمامی افراد در كلیه سطوح سازمان به اطلاعاتی یكپارچه استفاده از سیستمی جامع و كامل كه تمامی این خصوصیات را بطور یكجا فراهم سازد امری اجتناب ناپذیر است. در این زمینه با كمك پدیده ای به نام ERP می توان به این مهم نائل گردید.

اما ERP چیست؟ (Enterprise Resource Planning) یا برنامه ریزی منابع سازمان سعی دارد تا عملكرد همه واحدهای شركت را در یك سیستم كامپیوتری یكپارچه نموده و نیازهای مختلف خاص هر واحد را پاسخ گوید. ERP از طریق یك پایگاه داده واحد انجام می شود، لذا واحدهای مختلف می توانند اطلاعات را ساده تر به اشتراك گذاشته و با هم ارتباط برقرار سازند. در صورتی كه شركت های ارائه كننده، نرم افزار را به درستی نصب كنند مزایای متعددی را برای سازمان به همراه خواهد داشت كه به نكات ذیل می توان اشاره نمود :

- كاهش هزینه ها

- افزایش بهره وری در سازمان

- افزایش بازده سرمایه گذاری

- افزایش قابلیت رقابت پذیری

- دسترسی سریع به اطلاعات جامع و فاقد تناقص

- تسریع در گردش موجودی و نقدینگی

- كاهش سرمایه راكد

- بهبود كیفیت در تمام امور

- كاهش زمان و دوباره كاری و ...

نرم افزارهای ERP از ماژول های گوناگون (مالی، منابع انسانی، تولید، فروش، خرید و ...) تشكیل شده است. اغلب نرم افزارهای ERP آنقدر منعطف هستند كه شركت های خریدار قادرند تعدادی از ماژولهای مورد نیاز یا همه آنها را نصب كنند . به عنوان مثال شركت خریدار قادر است فقط ماژول های منابع انسانی و مالی را از این بسته نرم افزاری، خریداری، نصب و مورد استفاده قرار دهد. ذكر این نكته ضروری است كه ERP به مثابه ستون فقرات اطلاعاتی سازمان از نظر بانك های اطلاعاتی و فرآیندهای سازمانی محسوب شده و به منزله نرم افزاری برای پشتیبانی فرآیندهای داخلی سازمان می باشد.در این پروژه سعی بر این بوده است تا با تجزیه و تحلیل های دقیق و بررسی ابعاد گوناگون سازمان، میزان آمادگی سازمان را جهت بكارگیری سیستم ERP برآورد نماید، در پایان نیز با ارائه پیشنهادات و راهكارهایی سازمان را در اجرا و استفاده صحیح این سیستم یاری می نماید.

کلمات کلیدی:

اجرای ERP

برنامه ریزی منابع سازمان

اجرای سیستم های ERP در سازمانهای دولتی

امکان سنجی پیاده سازی سیستم های ERP

فهرست مطالب

چکیده………………………………………………………………………………………………………………….. ۱

فصل دوم : ادبیات تحقیق برنامه ریزی منابع سازمانی

مقدمه………………………………………………………………………………………………………………….. ۱۶

بخش اول :

۱-۲- معرفی و ویژگی ها………………………………………………………………………………………….. ۱۸

۱-۱-۲-سیر تکاملی ERP………………………………………………………………………………………….

2-1-2-معرفی جامع ERP…………………………………………………………………………………………

3-1-2- ERP از دیدگاه مدیریتی………………………………………………………………………………… ۲۴

۴-۱-۲- تفاوت بین ERP یک بانک اطلاعات مرکزی………………………………………………………. ۲۶

۵-۱-۲- ERP در ایران…………………………………………………………………………………………….. ۲۷

۶-۱-۲- مراحل بهره برداری از یک راه حل ERP……………………………………………………………

7-1-2- بررسی هزینه ها و امکان سنجی ERP……………………………………………………………….

8-1-2- استقرار پلکانی ERP راهی برای کاهش هزینه……………………………………………………… ۳۳

۹-۱-۲- مهندسی مجدد ( BPR) و تفاوت آن با ERP………………………………………………………

10-1-2- مهندسی مجدد مبتنی بر فناوری……………………………………………………………………… ۴۰

۱۱-۱-۲- مختصری از MRPII MRP (از زیر سیستمهای erp)…………………………………………..

12-1-2-ERPII……………………………………………………………………………………………………..

14-1-2- تفاوت ERPII ERP…………………………………………………………………………………..

15-1-2- ERP MIS……………………………………………………………………………………………….

16-1-2- عوامل مؤثر در پیروزی و شکست پروژه های ERP…………………………………………….

17-1-2- انواع روشهای پیاده سازی ERP از لحاظ وسعت فعالیت……………………………………… ۶۴

۱۸-۱-۲- مباحث انسانی در پیاده سازی پروژه های ERP (نقش نیروی انسانی در انجام پروژه)… ۶۵

۱۹-۱-۲- اجزای تشکیل دهنده ی سیستم های ERP………………………………………………………..

20-1-2- امنیت در سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی……………………………………………….. ۶۹

۲۱-۱-۲- مزایا و معایب بکارگیری ERP……………………………………………………………………….

22-1-2- چرا سازمان به ERP نیاز دارد؟ (لزوم پیاده سازی)……………………………………………… ۷۴

۲۳-۱-۲- گزینه های پیاده سازی ERP …………………………………………………………………………

24-1-2- معرفی دو عرضه کنندة عمده نرم افزار Oracle SAP /EPR…………………………………

بخش دوم :

۲-۲- معرفی شرکت آب منطقه ای استان یزد…………………………………………………………………. ۸۱

۱-۲-۲- معرفی سازمان…………………………………………………………………………………………….. ۸۱

منابع و مأخذ

ادامه مطلب و دریافت فایل

بررسی امنیت ملی در ایران با نگاهی به تاثیر مهاجران و تابعین:امنیت ملی,دانلود پایان نامه امنیت ملی,بررسی امنیت ملی در ایران,تاثیر مهاجران بر امنیت ملی,تاثیر تابعین بر امنیت ملی,بررسی امنیت ملی در ایران با نگاهی به تاثیر مهاجران و تابعین,دانلود پایان نامه کارشناسی ارشد حقوق بین الملل

بررسی و تحلیل آثار فناوری اطلاعات بر روی بازرگانی خارجی جمهوری اسلامی ایران:فناوری اطلاعات,تجارت الكترونیكی, تجارت الكترونیكی در بازرگانی خارجی ایران,دانلود پایان نامه تاثیر آی تی بر روی بازرگانی خارجی ایران,بررسی و تحلیل آثار فناوری اطلاعات بر روی بازرگانی خارجی جمهوری اسلامی ایران,دانلود پایان نامه رشته اقتصاد,دانلود پایان نامه اقتصاد

مبانی نظری و پیشینه تحقیق تغییرپذیری بازده سهام سبز:مبانی نظری تغییرپذیری بازده سهام,دانلود مبانی نظری تغییرپذیری بازده سهام,پیشینه تحقیق تغییرپذیری بازده سهام,ادبیات نظری تغییرپذیری بازده سهام,فصل دوم پایان نامه تغییرپذیری بازده سهام,مبانی نظری و پیشینه تحقیق تغییرپذیری بازده سهام,ادبیات و مبانی نظری تغییرپذیری بازده سهام

مبانی نظری و پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری 18:مبانی نظری مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه مدیریت ارتباط با مشتری,دانلود مبانی نظری مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری,ادبیات نظری مدیریت ارتباط با مشتری,تاریخچه مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه تحقیق در مورد مدیریت ارتباط با مشتری,مبانی نظری در مورد مدیریت ارتباط با مشتری,دانلود پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری

عیب یابی خودرو:عیب یابی خودرو,نقص فنی خودرو,سیستم عیب یاب خودکار,دانلود مقالات رشته مکانیک خودرو,خرید تحقیق رشته مکانیک,سیستم همکاری در فروش فایل,همکاری در فروش فایل,فروش فایل,fileina

بهره وری مدیریت منابع انسانی و عوامل ایجاد و افزایش اعتماد به نفس در سازمانها:دانلود پایان نامه منابع انسانی,دانلود پایان نامه توانمندسازی کارکنان,دانلود پایان نامه بهره وری مدیریت منابع انسانی,افزایش اعتماد به نفس در سازمانها,دانلود پایان نامه رشته مدیریت صنعتی,دانلود پایان نامه مدیریت صنعتی,دانلود پایان نامه مدیریت

مبانی نظری طراحی مفهومی سیستم اطلاعات مدیریت جهت سیستم مراقبت بیمار:سیستم اطلاعات مدیریت,طراحی سیستم اطلاعات مدیریت,متدولوژی برنامه‌ریزی سیستم‌های تجاری,طراحی سیستم اطلاعات مدیریت نظام مراقبت بیماریها,معماری سیستم اطلاعات مدیریت نظام مراقبت بیماریها,وضعیت مطلوب سازمانی نظام مراقبت بیماریها در چارچوب زاکمن,تاریخچه سیستم اطلاعات مدیریت,تاریخچه پیدایش سیستم اطلاعات مدیریت,تاریخچه سیستم های اطلاعات مدیریت,مبانی نظری سیستم اطلاعات مدیریت

تبیین رابطه بین اهرم اقتصادی و نسبت های ارزش بازار به ارزش دفتری:اهرم اقتصادی,ارزش دفتری,ارزش بازار,ارزش بازار به ارزش دفتری (MB), ارزش بازار به سود هر سهم (PE),روش ضریب درآمدی,تکنیکهای ارزشیابی مبتنی بر جریان نقد,دارائیهای مالی,پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت مالی (MA),ریسک,تفسیر درجه اهرم مرکب

بررسی وضعیت سطوح عملکردی سازه های فولادی تحت اثر سطوح مختلف بر اساس آیین نامه 2800:آیین نامه 2800,طراحی لرزه ای,سازه های فولادی,مهندسی زلزله براساس عملکرد,طراحی بر اساس عملکرد,دانلود پایان نامه ارزیابی عملکرد لرزه ای سازه های فولادی,دانلود پایان نامه کارشناسی ارشد عمران زلزله,دانلود پایان نامه ارشد زلزله

پاورپوینت کتاب بازاریابی صنعتی دکتر محمد علی عبدالوند و دکتر هاشم نیکو مرام:کتاب بازاریابی صنعتی,دکتر محمد علی عبدالوند,دکتر هاشم نیکو مرام